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第一千三百五十九章 利弊分析

        肖建国他们的目标看起来虽小,但实际上却是一件耗时费力的持久战。

        没有个几年的厮杀角逐,国内网络订餐市场这一行,还不会得出结果。

        来势汹汹的百度外卖、资本雄厚的美团,都不是可以小觑的对手,要想在这场战争中取得胜利,任何一步都不能出差错。

        因此,就目前而言,他们还得把这个目标放在心里,一点点的做。

        相比肖建国他们的目标,沈楠的就舒服多了。

        历时一年,她的目标终于达成!

        何氏集团与恒成集团敲定合作关系,且是多方面的交叉合作,涉及范围之广,利益之大,足以让双方重视再重视。

        合作关系的确定,也保证了刚刚上位何氏总裁之位的沈楠,完完全全坐稳这个位置。

        当天夜里,在庆祝合作达成的晚宴上。

        沈楠意气风发,姿容绝世,享受着来自公司内,一众高层的恭维赞扬。

        她有理由做出这般姿态。

        相比何新在位时的拮据状况,自己仅仅上位几天,就拉来了恒成这个大靠山,并且签下了高达上千万的合作合同。

        只要后续不出差错,并且时间延长,双方关系维持得好。

        那么这份合同所能产生的价值,将会是上亿,乃至把何氏集团推向一个更高的高度。

        当然,看似功成名就的沈楠没有迷失,她还谨记着,接下来自己要做的,更重要的事情。

        如果这件事做不好,那么与恒成集团的合作,不过就是一纸脆弱的协议而已,对方随时可以终止合作。

        而且最关键的是,那个男人对自己的态度,肯定会发生变化。

        觥筹交错、言笑晏晏之间,沈楠心中步履如冰,眼神始终在酒桌上逡巡着。

        有恒成为自己背书,这些高层短时间内会铁杆一般支持自己。

        不会再发生他们之前对何新那样,口服心不服的状况。

        那么自己要做的,就是趁热打铁,以最快速度,彻底巩固自己的地位。

        ........

        深夜时分,白日还飘飘洒洒的小雪已然落幕。

        但寒意,却是更重几分。

        温暖的壁橱前,烧着旺盛的火焰,陆恒慢慢的翻阅着欧阳芳刚刚才送来的文件。

        恒成与何氏的合作,他虽没有亲自到场,但不代表他不重视。

        尤其是最重要的几件事,他一直放在心上。

        “乔默亲自参与了这场洽谈,倒是表现出了十足的重视啊!”

        陆恒看着文件,点了点头。

        乔默负责的恒远科技这几年表现出了很好的上扬势头,研发新技术,扩大厂房规模,在满足集团内部需求之后,逐渐渗透进其他4S店,在汽车电子配件市场这一块儿,也算闯出了名头。

        这跟集团给予恒远科技的大力支持有关,同样也跟乔默出色的工作能力有关。

        这一次乔默前去何氏,主要就是为了让双方形成合作关系,让何氏的修车行,成为恒远旗下的产品销售渠道之一。

        现在来看,目的已然达成。

        至于利益,则是双方雨露均沾,谁也不会吃亏。

        或许何氏那边会稍稍吃亏一点,毕竟他们以前就有类似的合作商。

        接下来转投恒成的怀抱的话,何氏就得与其他合作商划清关系了。

        陆恒抿了口茶,手指沾了些水滴,随意在毛毯上擦干,又继续浏览文件。

        除开恒远科技之外,恒成集团其他重要产业链条,也有与何氏进行合作的。

        诸如二手车部门、市场部门。

        小水滴公司那边不知怎的,李华冰听到了点风声,专门拍了个宣布部经理过来,也与何氏达成了一个不大不小的合作。

        让其为滴滴打车接下来的市场宣传出点力。

        当然,好处是不会少的。

        光是初期半年的宣传资金,小水滴公司就给了何氏几百万。

        除开这些外,还有一个合作,尤为重要。

        而这一项,也是赵京亲力亲为,全力谈下来的。

        “恒成旗下4S店扩建过程中,何氏集团提供技术支持以及为其提供人才储备,恒成每年派遣相关技术工种,与何氏进行交流活动。另外,服务站的合作关系,也将加深。”

        陆恒阖上文件,单手撑在下巴上,微眯着眼沉思。

        个中利害关系,被他一一分析。

        早期恒成集团在崇庆这边的扩张,就有何氏集团的服务站提供帮助,范围主要在售后这一块儿。

        这是没办法的事情。

        当初集团的人才培养体系还不够完善,而4S店、尤其是新店的建立,售后部门是极其重要的环节。

        这一点,当初苏伦建立的广源大众就突显出了问题。

        恒成为了避免人手不够用的情况,与何氏有相关的合作。

        只不过随着恒成走向全国,尤其是遍布各大一线城市后,何氏集团能提供的助力就很少了。

        在这个过程中,恒成在售后人才培养这一块儿,也形成了体系。

        不仅内部有培养流程,更是与一些职业院校达成了人才输出合作,对方每年会提供不少人才过来。

        只是有所不足的是,恒成能培养出合格的新人,但经验丰富的售后人才,就不是那么好找的了。

        而且接下来,恒成的扩张目标放在了一些二三线小城市,人才数量缺口,会短时间加大。

        合作服务站,也会是一个问题。

        一年前,陆恒与沈楠聊过这个问题,当时还是对方主动提出来的。

        事到如今,沈楠的打算是从全国二三线城市一点点培植何氏集团的分厂,这就可以与恒成的扩张,形成很完美的互补。

        双方合作的话,可以起到一加一大于二的双赢作用。

        恒成可以解决扩张过程中,客户的售后需求。

        何氏也能获得不少的用户资源,帮助他们新的分厂站稳脚跟。

        当然,初期看,双方共赢。

        但中期来看,恒成略亏,会丧失一部分售后带来的利润。

        可如果站在陆恒与赵京这个角度,二人所看之处,会是更加长期的未来。

        从长远利益来看,此举能最大限度的把恒成规模做起来,以此完成对整个市场的占有率抢夺。

        并且,恒成可以在其他领域,把中期的损失弥补回来。

        这么一看,利始终是大于弊!

        陆恒眉头皱了皱,他忽然想到一个问题。

        “要让何氏与恒成互补,那何氏的规模以及扩张速度能不能跟上恒成集团就会是一个关键。沈楠的能力我不怀疑,但何氏的资金链,就有些说不准了!”