张虎说得很是不客气，张家林叹了一口气说道：“张虎你这话说的有的太绝对了，再怎么说，庆军在单位里也这么长时间了，最起码认识的人肯定不少，办个什么事你找他比你自己跑要方便的多。”

张虎失笑道：“我说的一点都不过，但凡张庆军有点能力或者头脑，别的不说，这么些年下来，在咱们这混个正式编制总该是容易的吧，你看他现在是个啥。”

现在单位里临时工基本上就那么几种人。第一种是家里有钱，不在乎收入的，就是图个安稳。

还有就是各个领导的子女，学习成绩一般，由于现在讲究逢考必进，一时半会上不了岸的等等。

这一类属于什么呢？不管你在这边工作如何，有机会上升（不是进编）或者有提高待遇的机会，肯定是这帮人先上。

第二种就是所谓的进来备考的，但基本上进来以后，很少有人能够成功上岸的。因为其实你说你备考，你就在家备考就行了，别说别的没用的。

就像当初很多人说当兵进部队为了考J校容易点，最后能有几个人考上的？你当学生的时候全职去学习都没咋样，你现在白天还得工作，你觉得你能考得上？

第三种就是普通家庭或者条件不是很好的家庭，托了关系进来想着让小孩自己混个人脉或者找个好对象跨越阶层的。但这种人基本上已经废了。

为什么呢，人家第一种人没事就请领导吃饭喝酒，一顿饭好几千，你请一顿可以，人家呢？一个礼拜7天请5天，从领导到中层再到底下办事员。你拿什么跟人家怎么比？你觉得上面有什么好事能想到你吗？

然后那些为了进来找个结婚对象的，别说26、7岁了，还有几个年纪大一点三十多岁的，到现在都没结婚没对象，为啥？找不到呗，人家一打听，干啥的，临时工啊，人家直接说不合适。

人家可以通过父辈的关系或者一些背后的东西弥补这个差距，普通家庭的小孩呢？可能人家一顿饭抵得上你2个月工资，你到最后还得和父母要。

很多长辈的思想就是稳定就好，但是赤裸裸的现实在人结婚之后，就是该如何生活。女孩还好，男人你结婚后不管什么工作，不能养家糊口就是无能。

如果在企业，努力工作，能力强，能为老板或者企业创造效益，最起码有机会能有发展，实在不行的话跳槽，能有一个手艺或者说离开了这个单位，还能养活自己。

但是做几年或者十几年临时工的，离开了单位，有几个还能找到工作的？特别是在乡镇街道这一级的临时工，有关系的二代们，操作一下，调到一个地方。再弄个几年操作一下，待遇就可以解决。

而没有背景后台的，一辈子也只能在你开始进去的岗位上，想调动你那都去不了。

而张庆军现在就是这样，当初进去做什么，他到现在还在做什么。不过做了这么长时间，还是有一点进步的，就是五险一金已经有了，偶尔单位上发什么福利，张庆军借着老面孔，单位发的时候会给他这一种人准备点别的。

但是要和那些有编制的人相比，从福利到工资，那是根本就不能比的。

他这种人现在也就是和他一样的人，私下里传点这个八卦那个八卦。

正式工或许没什么，就是张庆军这一类人，才最相信什么这种关系那种关系。但凡能够走小路的，这种人从来不会想着正儿八经的走大道。

那种去医院看个感冒，也要托关系打电话插个队的，大多数的时候都是这一类中的人做的事。好像不显出一点特权，就什么事都做不了。

，家里困难的话考临时工一时半会的看不出什么效益来，现在更是各种考核和背锅。

但是这个工作如果真的是那么不好的话，为什么一直都在不停的变动。

大多人都在讲究稳定不假，但是在沧河这样的小县城里，有的时候单位临时工不仅仅是养家糊口，更多的是一张门票。

再怎么转不了正，工作辛苦，但随着社会的逐渐发展，每个单位的编制人数都在固定化和缩小化，干活的一直都是那些人。

有些例子不仅仅只能考虑未来，还要去想一想过去，查一查历史。存在即为道理，张虎口口声声的说张庆军养家糊口都困难，可现在不还是市里有房，村子里有新房。

那些嘴上说着艰难不好做，工资低的，你要看他在和谁比较，是建立在什么样的前提之下。

反过来再说这个叩拜菩萨的事情，不管是不是背后有人想做些什么，但眼前的问题还是在于要怎么解决它。(本章完)