第三个上台的是玉涛餐饮集团的老总宋玉涛，他作为合作伙伴的代表上台发言。
于情于理他也是嘉宾代表的合适人选，而且他也没推辞，给足了黎然和乐享面子。
宋玉涛的发言也很简短，总结了一下跟乐享合作以来公司取得的成绩，也对乐享取得的辉煌业绩表示祝贺，同时表示要加强与乐享公司的深度合作，在2002年的基础上再创辉煌。
宋玉涛的发言结束后，这次轮到黎然上台了，他拿着话筒走到了舞台的中间，他没有说话，而是眯着眼睛扫视了整个会场。
那眼神说不上是好是坏，就是让人觉得怪怪的。 m✵✳✬.✱vod❇tw.la
大家看着黎然的表情一头雾水，不明白他是什么意思。
没一会黎然收回了目光，缓缓开口道：“今天是我们公司大喜的日子，很多重要的嘉宾和合作伙伴也都来到了现场，俗话说家丑不可外扬，但我接下来做的事情可能有些出乎意料。”
他话音刚落，从会场大门走进来两名身穿制服的警察，警察出现在会场之后，会场突然变得嘈杂起来，大家不明白为什么黎然会在年会的时候把警察叫来。
黎然指了指厂内中间位置的一个人，两名警察直接来到了他的身边说道：“你好，我们是经侦大队的，你涉嫌职务犯罪，请你跟我们走一趟协助调查。”
这时被两名警察控制住的黄霖才真正慌了神，他没想到警察居然是来抓他的。
他连忙挣扎道：“你们凭什么抓我，我犯了什么罪你们抓我。”
随后他又对着舞台上的黎然喊道。
“黎然，我从公司创建就开始在公司任职，没有功劳也有苦劳，你居然这么对我，你还是不是人？”
“你就是报复，你报复我不听你的话，你报复我比你出色，你个毛头小子，你这么干早晚会寒了大家的心，公司早晚会走下坡路，不信走着瞧。”
黎然默
其实今天他故意摆出这副阵势给大家看看，就是表明一种态度，而黄霖只是他杀鸡儆猴的一只鸡罢了。
而且经过调查，黄霖确实违反了公司的规定，抓他并不冤枉。
首先是他主动组织部分配送员为玉涛公司名下的餐馆集中刷好评，虽然没有金钱上的往来，但是确实获得了一些实惠，比如去这些餐馆吃饭有折扣或者免单，但这件事宋玉涛并不知情。
而对于刷单的骑手，黎然也给了大家一次机会，没有像对待黄霖一样对待他们，但如果他们后续还有出格的举动，那黎然不排除老账新账一起算。
另外在公司评分系统和订餐平台还没上线的时候，黄霖负责的区域存在偷拿餐费和配送费的问题，金额超过了十万，所以抓他也是理所应当，只不过黎然选择了最狠的方式，在年会上抓人，以后就算黄霖出来，再想找工作，估计也会考虑今天这事的影响。
黄霖被带走后，会场里出奇的安静，大家目瞪口呆的看着眼前发生的一切，没有人想到黎然会在年会这个大喜的日子弄出这样的事情。
众人看向黎然的眼神也发生了变化，在大家的眼里他不再仅仅是那个人畜无害的大学生，而是有了自己的威严，让人心生畏惧。
大家也都默默的关注着事态的发展，等待黎然后续的处理，毕竟年会不可能在这样一种氛围下结束。
黎然环顾一周后，缓缓开口说道：“我之前一再强调，我们的评分系统必须公平、公正，任何人都不能干预平台的客观
第139章 年会3(2/2)
性，但是很遗憾，黄霖利用职务之便大量造假，对我们的评分系统造成了巨大挑战，好在他的行为并没有影响大家的排名，在这我要向宋玉涛宋总表示恭喜。”
说着黎然指着宋玉涛的位置继续说道：“宋总才是踏踏实实做生意的人，靠着菜品的品质和味道，玉涛餐饮集团的所有餐馆在我们的排行榜上都做到了第一名，让我们掌声鼓励。”
说完黎然带头鼓起掌来，宋玉涛也起身向大家微笑示意。
黎然继续说道；“刚才让大家受到了不小的惊吓，虽然蛀虫会有，但我相信只是一小部分人，现在我已经把他抓了出来，而剩下的人我们要给予表彰，下一个环节是为我们全省的优秀店长颁发奖金。”
公司从长吉省九个地市的所有门店中，每个地市选出一名最优秀的店长进行表彰，而这九个人也获得了黎然亲自为他们颁发的一万元的奖金。
金钱总是能刺激大家的神经，在一个平均工资水平还在2000块钱的年代，一万元的奖金相当于大部分人半年以上的收入了，拿到的人兴高采烈，恨不得马上投入工作继续为公司发光发热以获取更大的回报。
而没拿到的店长则一脸懊恼，早知道就再努力一点了，说不定这一万元的奖金就是自己的了。
黎然知道大家心中所想，表彰了优秀店长之后，又公布了今年的员工年终奖的发放标准。
用一句话总结那就是雨露均沾、阳光普照，毕竟是公司成立的第一个年头，黎然要的就是鼓舞士气，要的就是大家能团结一心，黎然宣布按照岗位职责和工作时长，每个员工都有至少一个月的薪水作为年终奖。
这项政策一发布，会场掀起了一波小高潮，大家本以为来参加年会就是碰碰运气看看能不能抽到点奖品，没想
黎然显然把人性摸得很透彻，所有来参加年会的乐享员工都进行了签到和登记，而在公布了阳光普照奖金政策之后，礼仪小姐按照名牌把一沓沓现金发到每个人的面前的时候，会场的氛围才真的开始热烈起来。
乐享的每个员工拿到钱后都美滋滋的，来参加年会的合作伙伴也为乐享的大方而惊讶不已，黎然的一系列操作给各位到场的高管心里都留下了一个深刻的印象。
而在大家还沉浸在发钱的喜悦中时，黎然清了清嗓子继续说道：“大家都拿到了奖金开不开心。”
“开心。”众人异口同声的说道。
“大家开心了，是不是也该让我们公司的各位高管们开心一下了呢。”
这时乐享的各位高管才知道接下来可能事关自己的奖金问题，一个个虽然都见惯了大场面，但还是稍微有些紧张的盯着台上的黎然。
黎然也没有让大家等太久，很快他就宣布了公司管理层的奖金：“部门主管奖金两万，副总经理五万，总经理十万。”
一口气公布了公司高管的奖励之后，会场里大部分人都倒吸了一口凉气，这才是真正的大手笔，乐享的高管没有五十个也有将近三十个，这一下要拿出不少钱。
刚刚还在为自己发的一个月奖金而沾沾自喜的乐享员工，瞬间觉得手里的现金不香了，脸上满是羡慕嫉妒的表情。
这也是黎然想要的效果，有了对比才有了前进的动力，他就是想用实际行动告诉乐享的员工：“乐享的高管就是有能者居之，只要有能力担任公司的高管，那黎然一定不会吝啬对大家的奖励。”
正所谓狼行千里吃肉，狗行千里吃屎，是骡子是马拉出来溜溜才知道。