梅志超谦虚地笑了笑：“这个问题一直困扰着我，我也一直在思考，谈不上深思熟虑，但我觉得可以借鉴一下，我在黄岭市对畜牧业的改造。”
主要领导点头道：“我听说了，你成立了一个西北部省彩虹集团，将过去畜牧业进行了整合，进行产业化发展。
你们生产的彩虹牌牛奶、羊奶，还有彩虹牌牛肉干，羊毛衫，羊皮服装，已经在西北部省畅销。
而且你们生产的彩虹排牛排，已经出国创汇了。”
梅志超依然谦虚地点了点头：“这一切仅仅是开始，有省市各级领导的英明领导，再加上我们上下一心的团结一致，我相信终有一天彩虹牌不仅仅是西部省的明白，必将成为东方乃至世界的名。
当然，这是我们的理想，未来的路还很艰难，我们已经做好了各种思想准备。”
“难得呀！”主要领导感叹道：“小梅同志这么年轻有为，却又这么谦虚，理性，我们就是缺乏这样的年轻干部。”
刘安康立即附和道：“这是小梅同志一贯的品质。不过我们省里也有一些像他一样的优秀的青年干部，比如谭丽同志。”
主要领导点头道：“小谭的工作能力是没得话说，就是魄力少了一点，思想还不够活跃，也不够大胆。
不过作为一个女同志，而且是一个年轻的女同志，她能够做到现在这样就已经很不错了，大家要对她多帮助。
对了，小梅同志，听说你跟小谭渊源颇深，你们是户大的校友，又是海城的老乡，以后你可得多帮助帮助她。”
梅志超赶紧笑道：“她可是硕士研究生，我大学还没毕业，怎么能跟她相比？
而且各位领导有所不知，我之所以成立彩虹集团，把畜牧业进行整合，把过去奶制品、肉制品和羊绒制品分开生产经营的形式，综合在一起成为一个产业集团，还是谭丽同志给我提的建议。”
“哦？”
在场所有的领导都愣住了。
其实梅志超撒了一个谎。
他现在采取的这种模式，是后世普遍采用的集团化发展的模式，谭丽就算是学问再高，见识再广，在当下的国情和现实情况下，当然不可能想出这种发展模式的。
梅志超是看到刘安康在这种场合下，极力推崇谭丽，他当然要伸把手。
而且他这一句话，可以说是让所有的领导大吃一惊，在心里已经对谭丽刮目相看了。
另一位主要领导笑着问道：“她有这么好的建议，怎么没听她跟我们提起过？”
梅志超解释道：“她跟我说过，这只是她不成熟的建议，因为无法得到验证，所以不敢向领导提出来。
而且在她看来，要想让她的建议付诸实施，必须要有雄厚的财力作为保证，同时还要认可她的这种思维。
放眼全省国营企业，没有哪个单位有这种实力。
就算有，也不一定会听她的，敢于做这种实验，所以才想到我。
在我们集团成立和运作的过程中，一旦遇到结构上的问题，我都给频频打电话向她请教。
有时她还利用休息的时候，亲自去我们集团指导工作。
她的目的只有一个，就是认真总结我们集团的经验和教训，等到她认为这种方式，能够在省里推广的时候，才会向领导们提出来。”
在场所有的领导都频频点头，这符合他们对谭丽的认知和了解，知道谭丽虽然年轻，却是个严谨的人。
主要领导点了点头：“你接着说，你刚才的建议还没说出来呢。”
梅志超说道：“我就想利用我们彩虹集团的模式，建议我们省领导能不能允许我们，在黄土市用这种模式，把我们的农业也整合为集团模式。”
刘安康一愣：“你的意思是让农业生产工业化？”
“是的。”梅志超解释道：“准确的说，我是想让农业生产机械化，甚至是高度的机械化。
分产到户之后，农民个人的生产积极性提高了，但购买机械的能力就没有。
而在国外，尤其是发达的西方国家，他们基本上实现了农业机械化，农业生产农场化，农场管理私人化。
他们的农民，成了他们农场主的雇员，按劳取酬。
至于天灾人祸给农作物带来的损失，则由农场主自己承担。
这样的话，农民的收入有了保障，生活质量当然提高了，机械化代替人工，又提高了生产力。
如果我们把农民也变成集团的员工，他们不像过去那样拿公分，而是像工厂的工人一样每月领取工资。
在他们的收入和生活不断提高的同时，我们粮食的产量也能翻番，甚至是番几番，这是不是利国利民的大好事呀！”
梅志超的一番话，让在场所有的领导感到精神振奋，同时又有许多担心。
有的领导提出，刚刚实行联产承包，分田到户，现在又让他们集中起来，会不会让他们感觉政策又在变？
农民们过去有句口头禅：天不怕地不怕，就怕上面说的天天在变化。
还有的领导提出，这种模式让国营企业去运作肯定不行，只能让私营企业去运作。
而一旦这个模式推广开来，这就有可能造就一批农场主，现在的这种大环境下，国家能够允许农场主的出现和存在吗？
更重要的是粮食生产出来之后，粮食的支配权在农场主，如果农场主不把粮食卖给国家怎么办？
梅志超谦虚地笑了笑：“这个问题一直困扰着我，我也一直在思考，谈不上深思熟虑，但我觉得可以借鉴一下，我在黄岭市对畜牧业的改造。”
主要领导点头道：“我听说了，你成立了一个西北部省彩虹集团，将过去畜牧业进行了整合，进行产业化发展。
你们生产的彩虹牌牛奶、羊奶，还有彩虹牌牛肉干，羊毛衫，羊皮服装，已经在西北部省畅销。
而且你们生产的彩虹排牛排，已经出国创汇了。”
梅志超依然谦虚地点了点头：“这一切仅仅是开始，有省市各级领导的英明领导，再加上我们上下一心的团结一致，我相信终有一天彩虹牌不仅仅是西部省的明白，必将成为东方乃至世界的名。
当然，这是我们的理想，未来的路还很艰难，我们已经做好了各种思想准备。”
“难得呀！”主要领导感叹道：“小梅同志这么年轻有为，却又这么谦虚，理性，我们就是缺乏这样的年轻干部。”
刘安康立即附和道：“这是小梅同志一贯的品质。不过我们省里也有一些像他一样的优秀的青年干部，比如谭丽同志。”
主要领导点头道：“小谭的工作能力是没得话说，就是魄力少了一点，思想还不够活跃，也不够大胆。
不过作为一个女同志，而且是一个年轻的女同志，她能够做到现在这样就已经很不错了，大家要对她多帮助。
对了，小梅同志，听说你跟小谭渊源颇深，你们是户大的校友，又是海城的老乡，以后你可得多帮助帮助她。”
梅志超赶紧笑道：“她可是硕士研究生，我大学还没毕业，怎么能跟她相比？
而且各位领导有所不知，我之所以成立彩虹集团，把畜牧业进行整合，把过去奶制品、肉制品和羊绒制品分开生产经营的形式，综合在一起成为一个产业集团，还是谭丽同志给我提的建议。”
“哦？”
在场所有的领导都愣住了。
其实梅志超撒了一个谎。
他现在采取的这种模式，是后世普遍采用的集团化发展的模式，谭丽就算是学问再高，见识再广，在当下的国情和现实情况下，当然不可能想出这种发展模式的。
梅志超是看到刘安康在这种场合下，极力推崇谭丽，他当然要伸把手。
而且他这一句话，可以说是让所有的领导大吃一惊，在心里已经对谭丽刮目相看了。
另一位主要领导笑着问道：“她有这么好的建议，怎么没听她跟我们提起过？”
梅志超解释道：“她跟我说过，这只是她不成熟的建议，因为无法得到验证，所以不敢向领导提出来。
而且在她看来，要想让她的建议付诸实施，必须要有雄厚的财力作为保证，同时还要认可她的这种思维。
放眼全省国营企业，没有哪个单位有这种实力。
就算有，也不一定会听她的，敢于做这种实验，所以才想到我。
在我们集团成立和运作的过程中，一旦遇到结构上的问题，我都给频频打电话向她请教。
有时她还利用休息的时候，亲自去我们集团指导工作。
她的目的只有一个，就是认真总结我们集团的经验和教训，等到她认为这种方式，能够在省里推广的时候，才会向领导们提出来。”
在场所有的领导都频频点头，这符合他们对谭丽的认知和了解，知道谭丽虽然年轻，却是个严谨的人。
主要领导点了点头：“你接着说，你刚才的建议还没说出来呢。”
梅志超说道：“我就想利用我们彩虹集团的模式，建议我们省领导能不能允许我们，在黄土市用这种模式，把我们的农业也整合为集团模式。”
刘安康一愣：“你的意思是让农业生产工业化？”
“是的。”梅志超解释道：“准确的说，我是想让农业生产机械化，甚至是高度的机械化。
分产到户之后，农民个人的生产积极性提高了，但购买机械的能力就没有。
而在国外，尤其是发达的西方国家，他们基本上实现了农业机械化，农业生产农场化，农场管理私人化。
他们的农民，成了他们农场主的雇员，按劳取酬。
至于天灾人祸给农作物带来的损失，则由农场主自己承担。
这样的话，农民的收入有了保障，生活质量当然提高了，机械化代替人工，又提高了生产力。
如果我们把农民也变成集团的员工，他们不像过去那样拿公分，而是像工厂的工人一样每月领取工资。
在他们的收入和生活不断提高的同时，我们粮食的产量也能翻番，甚至是番几番，这是不是利国利民的大好事呀！”
梅志超的一番话，让在场所有的领导感到精神振奋，同时又有许多担心。
有的领导提出，刚刚实行联产承包，分田到户，现在又让他们集中起来，会不会让他们感觉政策又在变？
农民们过去有句口头禅：天不怕地不怕，就怕上面说的天天在变化。
还有的领导提出，这种模式让国营企业去运作肯定不行，只能让私营企业去运作。
而一旦这个模式推广开来，这就有可能造就一批农场主，现在的这种大环境下，国家能够允许农场主的出现和存在吗？
更重要的是粮食生产出来之后，粮食的支配权在农场主，如果农场主不把粮食卖给国家怎么办？