“当然还有。”萧鹏道：“比如说一群怀有家国情怀的科研人员。”
国内一些公知经常拿‘世界五百强企业里那么多的CEO都是印度人’来说话，以证明印度人多优秀巴拉巴拉的。
可是他们没有说的是：印度的精英想的都是出国。
在印度大学里如果有个大学生说自己不想出国那是会被人笑话的！
他们心里根本没有‘爱国’这个基本概念。
而龙国呢？ 🅼.🆅𝙤🅳𝙏𝙒.𝙇𝔸
那种‘家国天下’的情怀是他们不会理解的！
当年龙国刚建立的时候，一封《致留学生的公开信》让无数海外精英人才放弃优渥的待遇回归祖国。那些人才都受过良好的教育，在西方已经过上了舒适的生活，得到了财富、名望、地位，但是只因为一句‘我们是要出头的，我们的民族再也不是一个被人侮辱的民族了’这样苍白无力的口号他们就回来投身建设。
那时候的龙国只是个落后的农业国，没有技术没有设备没有钱没有书籍资料没有导师实验人员，甚至连基本的生活需求物资都无法保障，但是他们还是回来了。
钱伟长、朱光亚、钱学森、华罗庚……
这份名单上的人实在太多了！
你让印度把现在那些在漂亮国的印度人辞职回国回国试试？
萧鹏最后道：“最重要的是：他们需要一个负责任的政党，一个敢于纠错的政党。我们国家也走过弯路翻过错误，但是回首看一下，我们敢于纠错！曾经有一个动乱的时期，社会秩序被打乱，于是直接终止；经济体系过于封闭，于是直接改革开放；军队经商破坏商业环境直接叫停……后人看历史，和当事人看历史是两种不同的眼光。我们现在可以轻飘飘说一句当时不犯错就对了，但是有几个人能看穿当预知未来？做决策的时候是没有办法直接判断对错的，你就看越南学我们部队经商，我们已经停止了这个行为而他们呢？越走越远，已经占了整个国家10%的GDP，这样继续发展下去后果难以想象！这时候看的就是纠错能力。也就是因为有这种纠错能力，我们才可以吸取教训不断发展！”<
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第1619章 无法借鉴的成功经验（二）(2/2)
萧鹏反问道：“那你知道为什么地球自己去流浪不带着月亮？”
“为什么？”瓦利德。
萧鹏道：“因为月亮上的土壤不能种植植物。”
“噗！”瓦利德直接喷了。
萧鹏用纱布盖好不锈钢盆把它放到一边站起身来然后擦干净手：“一会儿放你那屋炉子边上加加温。” 𝓜.𝕍𝕆🄳𝕋𝕎.𝙡🄰
瓦利德看着那个不锈钢盆感叹道：“鹏哥，我是真服你们龙国人了，你们是发自骨子里的爱种地啊。阿卜杜跟我说你到了哈吉桑第一件事情就是在那边种地，现在哈吉桑那边都让你搞成草原了啊？”
萧鹏道：“没那么夸张，那时候有那么多人没事儿干，要让他们有工作能养活家，就让他们搞搞沙漠治理养活自己。让人闲着容易出事。”
瓦利德又问道：“鹏哥，既然你们那边都搞好绿化了，而且你是阿法尔人的苏丹，为什么不在本地搞农业反而去帮萨霍人发展农业？”
萧鹏听到这个问题摇了摇头：“不是说搞好绿化就可以能种地。这是两个概念。”
瓦利德眉头紧皱：“能种草的土地不能种地吗？”
“不能。”萧鹏考虑了一下道：“我给你讲个真事儿吧？”
“真事儿？”
“嗯，就是前两天发生的。”萧鹏道：“大体事情就是在我国内蒙的一个县，当地的干部禁止一些承包户春耕，说不交钱不让下地，你应该知道，在我国一切都是为农业发展让路，强行阻止春耕这事儿很容易引起全国关注，于是一群人站出来义愤填庸的指责当地干部说他以权欺人胡作为非恨不得直接把那些狗官原地绳之於法，当地官员为非作歹违规敛财的土皇帝形象跃然纸上。最终结果就是处理这个问题的设施官员全部被免职，然后官方下场说要优先保障农民利益，然后让那些承包户先行耕种。”
瓦利德听后不解问道：“这不是处理的很
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